東風汽車股份依靠科技新引擎 助推發(fā)展高質量

　　在汽車行業(yè)技術更新迭代加劇、發(fā)展模式翻新、競爭愈加白熱化的今天,汽車企業(yè)如何高瞻遠矚把握發(fā)展潮流、規(guī)劃發(fā)展路徑、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展?

　　以科技創(chuàng)新引領未來。東風汽車股份有限公司(以下簡稱“東風汽車股份”)在新一輪的輕型商用車企業(yè)轉型升級中審時度勢,走出了一條具有自身特色的發(fā)展道路,為公司持續(xù)發(fā)展注入了強大后勁和活力。

　　作為在A股上市的汽車企業(yè),東風汽車股份肩負以“客戶體驗領先的輕型車企業(yè)”為使命,堅持“滿載信賴”的企業(yè)理念,持續(xù)推進以客戶為中心的品質提升戰(zhàn)略,將“科技創(chuàng)新”作為帶動企業(yè)發(fā)展的強大動力,在新產品推出、技術升級、智能互聯(lián)、質量提升、科技人才使用和培養(yǎng)等方面,取得了驕人業(yè)績。

 　　以技術創(chuàng)新為驅動 帶動品牌向上

　　東風汽車股份全價值鏈以客戶為中心,持續(xù)加強研發(fā)能力建設

　　在中國輕型商用車行業(yè)的競爭發(fā)展中,科技創(chuàng)新、智能制造是行業(yè)不斷迭代升級的發(fā)展趨勢。面對這種趨勢,東風汽車股份制定了“加速技術創(chuàng)新,驅動企業(yè)發(fā)展”的戰(zhàn)略,圍繞“五化”(輕量化、電動化、智能化、網(wǎng)聯(lián)化、共享化)全面開展科技創(chuàng)新工作,不斷提升自主創(chuàng)新能力和核心競爭力,用技術構筑東風汽車股份在輕型商用車領域的領先優(yōu)勢。

　　21年來,東風汽車股份聚焦主業(yè),堅持以市場為導向、以客戶為中心,技術迭代快速升級,產品布局不斷完善,動力總成優(yōu)勢顯現(xiàn),輕卡主營業(yè)務重回增長快車道。2019年東風汽車股份實現(xiàn)汽車銷售突破16萬輛,并實現(xiàn)LCV市占率排名提升,新品貢獻率占比達65%。2020年面對新冠肺炎疫情的重大影響,東風汽車股份逆風飛揚,1-8月不僅整車銷量即將逼近10萬輛大關,連續(xù)多月實現(xiàn)高增長,而且兩款戰(zhàn)略性新品——全新一代東風輕卡(T17)和首款正向開發(fā)的新能源商用車(EV18)將在9月上市發(fā)布。

　　近年來東風汽車股份持續(xù)加強以商品研發(fā)院為核心的研發(fā)能力建設,在2012和2015年分別通過了湖北省和國家“企業(yè)技術中心”認定;2014年通過對日產的F91G駕駛室的研發(fā)生產,首次實現(xiàn)了東風公司關鍵總成技術的輸出,完成了先進技術從“引進來”到“走出去”的跨越;2018年重點發(fā)展輕型商用車整車性能、系統(tǒng)匹配、總成耐久和新能源四個方面試驗能力的研發(fā)試驗中心正式投入使用;2020年以打造“東風超能輕卡”為載體,東風汽車股份發(fā)布了基于行業(yè)趨勢和客戶需求打造的產品開發(fā)驗證體系,將以完善、嚴苛的產品開發(fā)驗證體系打造每一款東風輕型車。這每一步的技術發(fā)展都是東風汽車股份打造領先的輕型商用車研發(fā)中心邁出的堅實步伐,是東風汽車股份實現(xiàn)“163倍增計劃”的堅實基礎。

　　據(jù)悉,東風輕型車整體輕量化技術取得新突破,主銷車型整備質量減少833kg,達到行業(yè)領先水平;智能化、網(wǎng)聯(lián)化取得階段性成果,自動駕駛車輛實現(xiàn)V2X網(wǎng)聯(lián)應用,完成自動駕駛平臺的建設和Sharing Box   L4級自動駕駛車輛開發(fā);深入掌握新能源匹配開發(fā)技術,逐步形成電動車正向開發(fā)能力,產品線不斷完善;共享服務初步實現(xiàn)線上運營,為客戶創(chuàng)新價值。

　　同時,東風汽車股份在全價值鏈踐行以客戶為中心的“質量提升戰(zhàn)略”,全員樹立客戶意識和質量意識,產品的客戶滿意度也不斷提升。在明星車型打造方面,通過底盤調校,質量控制等手段,以ZD30系列車型為代表,在可靠性、安全性、舒適性、經濟性等方面明顯提升。

　　2018年,東風汽車股份在首屆科技創(chuàng)新大會上發(fā)布“LINES” (L:輕量節(jié)油、I:智能輔助、N:網(wǎng)聯(lián)控制、E:能源多元、S:信息共享)領航工程。未來,東風汽車股份以“LINES”領航工程為引領,全方位開展前瞻性技術研究,增加汽車高科技和人性化配置,加強技術成果在新產品上的轉化應用。以東風凱普特N300為典型車型,實現(xiàn)12.3寸液晶儀表、智能車機(全新UI、集成車機手機互聯(lián)CARLIFE等)、360全景可視、LDW、FCW、TPMS、智能內后視鏡、LED大燈等配置作為標配。其中胎壓報警、大燈自動點亮、自動雨刮、疲勞駕駛提醒、液晶儀表、雷達監(jiān)測及整車影像等八大智能輔助駕駛技術,以人為本,駕乘體驗領先競品,極大滿足了客戶選擇的多樣化需求,豐富了市場產品,提升了產品競爭力。

　　高科技讓產品更具魅力,好產品提升品牌價值,好口碑擁有更大市場份額。 雙劍合璧,將所向披靡,相信隨著首款正向開發(fā)的新能源輕卡和全新一代戰(zhàn)略燃油輕卡的陸續(xù)上市,將為2025年達成年銷量30萬輛目標奠定堅實基礎。

　　 以智慧互聯(lián)為抓手 增強產品市場競爭力

　　東風汽車股份實現(xiàn)Sharing Box L4級自動駕駛車輛開發(fā)

　　無智能,無汽車。在智能互聯(lián)日新月異的今天,傳統(tǒng)車企若不能與時俱進把握機遇參與技術革命,就會被時代落下、甚至淘汰。東風汽車股份堅持創(chuàng)新驅動、自主發(fā)展,緊緊圍繞“五化”(輕量化、電動化、智能化、網(wǎng)聯(lián)化、共享化)全面開展科技創(chuàng)新工作,持續(xù)進行智能化技術研究,升級打造智能化汽車,不斷提升自主創(chuàng)新能力和核心競爭力。

　　2019年3月15日,東風汽車股份召開智能網(wǎng)聯(lián)事業(yè)計劃啟動會,與國家互聯(lián)網(wǎng)信息安全應急中心、博云時代簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,三方攜手打造最具安全性的智能網(wǎng)聯(lián)汽車。同年4月2日,借東風公司與湖北省襄陽市、華為技術有限公司簽署“智行隆中”項目戰(zhàn)略的春風,東風汽車股份從“智慧車輛開發(fā)、車聯(lián)網(wǎng)平臺建設&運營”兩個方面推進“智行隆中”項目,落實智能網(wǎng)聯(lián)事業(yè)計劃。

　　在“五化”實踐中,東風汽車股份一步一個腳印。自2017年以來,以2018款凱普特Q6為基礎車型,通過采用全鋁變速箱、高功率密度設計車橋、高分子材料前防護、一體化暖風等20余項復合材料、高分子材料以及零件結構優(yōu)化等措施,實現(xiàn)減重100.4公斤,實現(xiàn)整車減重6%的目標;2017年4月成立新能源事業(yè)部,持續(xù)打造東風御風、東風途逸等系列電動車產品,開發(fā)多款電動直驅車橋,并逐步掌握電動車電池控制和標定技術。其中4.5T電動物流車,動力總成采用電機+直驅后橋的集成化方案,實現(xiàn)減重140公斤,既有效節(jié)省整車布置空間,也使整個系統(tǒng)效率提高5%～10%,能量回收率提高3%;智能互聯(lián)監(jiān)控平臺與手機互聯(lián)上線運行,包括對車輛遠程監(jiān)控、運營管理、報警處理、呼叫服務等功能,采用T-BOX技術搭載的北斗終端,實現(xiàn)“兩客一危”及新能源等系列車型的監(jiān)控、車道偏離系統(tǒng)警示等功能,智能化為客戶物流營運帶來極大便利。

　　在2019年9月東風汽車股份“品牌煥新”戰(zhàn)略發(fā)布會上,隆重推出無人駕駛智能對點載運平臺Sharing Box。Sharing Box采用智能感知、智能互聯(lián)、智能決策和V2X等智能化前沿技術,真正實現(xiàn)特定場景下基于高精地圖的L4級無人駕駛,結合場景應用,提供智慧物流合作解決方案。Sharing Box作為一個可變換的平臺,可以百變?yōu)榭爝f收發(fā)盒子、商鋪售賣盒子、環(huán)衛(wèi)清掃盒子、圖書閱覽盒子、以及充電盒子等各種形態(tài)。自發(fā)布以來, Sharing Box已在多個場景得到有效運用:在武漢市蔡甸區(qū)海倫小鎮(zhèn),在它的幫助下,小區(qū)居民已經實現(xiàn)了“收發(fā)快遞”的自由;在武漢軍運會期間,它獲準在武漢智能網(wǎng)聯(lián)示范區(qū)示范運營;在疫情嚴峻期間,它被改造為消殺防疫車;錄入園區(qū)高清地圖后,在武漢經開智造2045智慧谷等區(qū)域進行自動消殺等。

　　智慧物流是大勢所趨。在“五化”引領下,東風汽車股份正以智慧汽車和智慧物流為突破點,加速轉型升級。為此,東風汽車股份將企業(yè)品牌愿景定位為“智慧物流最佳合作伙伴”,以打造智能感知、智能網(wǎng)聯(lián)、智能決策控制的輕型車著手,實現(xiàn)“產品+服務”轉型,打造智慧物流生態(tài)圈,進而成長為“智慧物流最佳合作伙伴”,讓未來物流營運更智能化,更人性化。

　　以專業(yè)人才為中堅 激發(fā)科技創(chuàng)新活力

　　東風汽車股份百萬獎金重獎科技人才

　　在科技創(chuàng)新和生產制造中,人才是起著決定性作用。東風汽車股份非常重視科技人才的使用、培養(yǎng)和引進,不斷加強人才隊伍建設,以技術職務通道為主線,以研發(fā)項目為平臺,為科技人才提供發(fā)揮才能的機會,讓個人奮斗與企業(yè)愿景相結合,讓個人聰明才智與科技創(chuàng)新相結合,促使科技人才成長、成才。

　　搭建平臺、提供機會、做好服務,讓科技人員心無旁騖專心致志搞研發(fā)。東風汽車股份在技術研發(fā)中,堅持有的放矢,以項目帶科研、以市場為導向、以客戶為中心,精心打造產品平臺,充分發(fā)揮研發(fā)人員的主觀能動性,取得累累碩果:國六排放提前實施、新能源汽車產品突破性增長、M9T首臺樣機成功點火、ZD30明星發(fā)動機成功上市、東風康明斯13升機批量裝機等,有力支撐了公司經營發(fā)展。自2010年以來,東風汽車股份各事業(yè)單位,累計授權118項發(fā)明專利、956項實用新型和193項外觀專利,共計1267項。其中發(fā)明+實用新型占比達90.7%。10年來,共發(fā)布企業(yè)技術標準1520項,其中參與制定國家及行業(yè)標準25項,企業(yè)標準732項。期間,獲得科技進步獎388項,其中行業(yè)和省部級21項,東風公司96項,《新一代輕型商用車駕駛室》、《凱普特N系列》獲中國汽車行業(yè)二等和三等獎,《輕量化課題》2012年通過了國家評審,《產品價值分析課題》獲得2016年湖北省管理創(chuàng)新成果獎。

　　用事業(yè)聚集人才、用感情溫暖人才、用待遇激發(fā)人才。東風汽車股份現(xiàn)有研發(fā)技術人員共計1255人,其中研發(fā)技術732人、工程技術523人;其中碩士及以上學歷125人,大學本科學歷1027人,高級及以上職稱人員207人、中級技術職稱438人、初級職稱254人。

　　東風汽車股份在重獎科技人才上,從來不吝嗇,常有大手筆。2018年10月31日,以“創(chuàng)新驅動發(fā)展”為主題的東風汽車股份首屆科技創(chuàng)新大會在武漢隆重召開,由該公司商品研發(fā)院“基于客戶體驗領先的國V輕卡開發(fā)”的項目,榮獲本屆科技大會創(chuàng)新項目特等獎,獲得獎金100萬元。2020年7月30日,第二屆科技創(chuàng)新大會在武漢召開,東風途逸系列車型研制項目獲得2019年科技進步獎特等獎,獲得獎金100萬元,大會上對公司科技人才的整體獎勵超過450萬元。

　　隨著新勢力造車企業(yè)的介入,智能網(wǎng)聯(lián)和無人駕駛技術的突破性發(fā)展,汽車行業(yè)的拐點已然到來,科技創(chuàng)新工作持續(xù)的動力來自于科技人才的貢獻,針對科技人才規(guī)劃,東風汽車股份提出了具有特色的“十百千”人才建設的目標。計劃在2023年前培養(yǎng)1千余名專業(yè)技術擔當人才、百余名跨專業(yè)技術擔當人才,在底盤調校整車標定、NVH仿真、智能網(wǎng)聯(lián)、新能源方面,打造10余名行業(yè)技術領先人才。

　　在商用車行業(yè)加速向中高端發(fā)展、產品更新?lián)Q代速度加快、商用車智能化開始進入技術研發(fā)和實際應用并行階段的大背景下,市場競爭更加嚴峻,科技創(chuàng)新必將發(fā)揮更加重要作用。